TAX BULLETIN 15-3
Virginia Kagawaran ng Pagbubuwis
Hunyo 2, 2015
akoMAHALAGANG IMPORMASYON TUNGKOL SA AN EXCEPTION SA VIRGINIA'S FILING
MGA KAILANGANG DALAS PARA SA EMPLOYER WITHHOLDING
Epektibo sa Hulyo 1, 2015, ang isang tagapag-empleyo na kung hindi man ay napapailalim sa Virginia semi-weekly income tax withholding na mga kinakailangan ay maaaring humiling ng waiver mula sa naturang mga kinakailangan, kung ang employer ay hindi hihigit sa limang empleyado na napapailalim sa Virginia income tax withholding. Kung ang Tax Commissioner ay magbibigay ng waiver, ang employer ay papayagang maghain ng withholding returns at magbayad ng withholding tax sa buwanang batayan. Ang pagbabagong ito ay alinsunod sa batas na pinagtibay ng 2015 Virginia General Assembly, House Bill 2307 (Kabanata 156, 2015 Acts of Assembly).
Virginia Filing Requirements para sa Employer Withholding
Ang dalas ng pag-file para sa Virginia income tax withholding na mga pagbabayad at pagbabalik ay batay sa sumusunod na pamantayan:
- Kung ang average na withholding na pananagutan ng employer ay mas mababa sa $100 bawat buwan, ang mga withholding return nito at mga pagbabayad ng buwis ay dapat bayaran kada quarter.
- Kung ang average na withholding na pananagutan ng employer ay higit sa $100 ngunit mas mababa sa $1,000, ang mga withholding return at mga pagbabayad ng buwis nito ay dapat bayaran buwan-buwan.
- Kung ang average na buwanang withholding na pananagutan ng employer ay $1,000 o higit pa, ang mga withholding return nito at mga pagbabayad ng buwis ay itatalaga ng isang semi-weekly na katayuan sa pag-file. Kung ang buwis sa kita sa Virginia na pinigil sa pagsasara ng anumang pederal na panahon ay higit sa $500, ang pagbabayad ay dapat gawin sa loob ng tatlong araw ng pagbabangko.
Mga tagubilin para sa mga Employer
Alinsunod sa 2015 House Bill 2307, ang ilang mga employer ay maaaring humiling ng isang waiver mula sa Virginia semi-lingguhang pag-file ng kinakailangan. Upang humiling ng naturang waiver, ang isang employer ay dapat magkaroon ng hindi hihigit sa limang empleyado na napapailalim sa Virginia income tax withholding at dapat magsumite ng isang kahilingan sa pamamagitan ng sulat sa Kagawaran nang hindi lalampas sa Disyembre 1 ng taon bago ang taon kung saan hinihiling ang waiver. Upang matugunan ang kinakailangan sa trabaho, ang isang employer ay dapat patunayan na nagtrabaho ito ng isang average na bilang ng hindi hihigit sa limang empleyado sa kasalukuyang taon, at na hindi nito nakikita ang pagbabago sa average na bilang ng mga empleyado sa darating na taon. Dapat ding ipaliwanag nang detalyado sa kahilingan ang mga dahilan ng pagwawalang-bisa. Ang mga kahilingan sa waiver ay dapat isumite sa:
Kagawaran ng Pagbubuwis ng Virginia
Kahilingan sa Pagpapawalang-bisa ng Employer Withholding
PO Kahon 1114
Richmond, Virginia 23218-1114
O i-fax ang nakumpletong form sa (804) 367-2603.
Aabisuhan ng Departamento ang tagapag-empleyo sa pamamagitan ng sulat kung ang naturang kahilingan ay pinagbigyan. Kung ang waiver ay ipinagkaloob, ang employer ay papayagang maghain ng withholding return at magbayad ng withholding tax sa buwanang batayan para sa susunod na taon ng kalendaryo. Ang mga kahilingan sa waiver ay dapat muling isumite bawat taon bago ang Disyembre 1 ng taon bago ang taon kung saan hinihiling ang isang waiver.
Karagdagang Mga Tagubilin
Para sa karagdagang impormasyon, mangyaring makipag-ugnayan sa Departamento sa (804) 367-8037, o bisitahin ang website ng Departamento http://www.tax.virginia.gov.